شروط العمل في منظمة اليونسكو وطريقة تقديم طلب الالتحاق بوظيفة في منظمة اليونسكو

ظروف عمل اليونسكو تعتبر اليونسكو التعليم والتدريب والثقافة إحدى منظمات الأمم المتحدة ، وأهمها القضاء على الجهل والتخلف بين الشعوب وتحقيق التعاون العالمي.

هناك شروط عمل في اليونسكو يجب أن يستوفيها المتقدم لهذه الدراسة وهذه الشروط تحددها المنظمة نفسها وأهمها المستوى التعليمي أو الدرجة الأكاديمية.

للتعرف على فرص العمل في قطر لغير القطريين ، اقرأ هذا الموضوع: ظروف العمل في قطر وكيفية الحصول على فرصة

بالإضافة إلى ذلك نقدم لكم شروط العمل في حالة الطوارئ في هذا الصدد: ما هي شروط العمل ومدد حالة الطوارئ وحالة الطوارئ؟

كيفية التقدم لوظيفة في اليونسكو

يمكنك معرفة شروط الحصول على تأشيرة عمل من القنصلية السعودية بالقاهرة هنا: مدة وشروط الحصول على تأشيرة عمل من القنصلية السعودية بالقاهرة

مجالات عمل اليونسكو

1- السياسة الاقتصادية والاجتماعية

ويتم ذلك من خلال تنفيذ سياسات اقتصادية واجتماعية تشمل فقر الأطفال ، وتقديم العديد من الخطط للحد من هذا الفقر ، ووضع ميزانية مالية للمزايا والخدمات المقدمة للأطفال ، ومحاولة حمايتها من حدوث أي شيء يؤثر سلبًا عليها.

2- المساواة بين المرأة والرجل

تدعم اليونسكو مراعاة المساواة بين الجنسين وحقوق المرأة ، وتقوي علاقاتها مع الشركاء لإعادة تأكيد دعم المساواة.

3- تنمية قدرات المراهقين

تسعى اليونسكو إلى تقديم برامج لمساعدة المراهقين خلال هذه المرحلة بشكل إيجابي وتجنب المخاطر وحماية المستضعفين منها.

4- حقوق الإنسان

تعمل اليونسكو في شراكة مع الحكومات الدولية مثل مجلس حقوق الإنسان وغيره لمحاولة الوصول إلى مشاكل حقوق الإنسان وتقديم أفضل الحلول لها.

اقرأ هنا أيضًا للتعرف على شروط الحصول على تأشيرة عمل في الدول الإسلامية: الحصول على تأشيرة من مكتب العمل وشروط تأشيرة العمل في الدول الإسلامية.

5- المراقبة والتقييم

تسعى اليونسكو إلى وضع خطط وبرامج متقدمة في كل مكتب في كل دولة لحماية حقوق الطفل والمرأة ، وفي الوقت الذي تحاول فيه تغطية جميع البلدان ، تراقب فعالية هذه الخطط وقدرتها على الاستمرار في ضوء الأحداث الجارية.

6- التخطيط

وتتمثل في وضع الخطط الاستراتيجية لتنمية الدول الفقيرة والنامية وتقديم المساعدات الإنسانية في جميع دول العالم.

7- التواصل من أجل التحسين

يعمل هذا المجال تحت إشراف المستشار الإقليمي بالتنسيق مع مستشار الاتصالات الإقليمي لصياغة استراتيجيات التنمية.

8- برنامج الطوارئ

يسعى هذا البرنامج إلى وضع الخطط التي تحمي الأطفال والنساء في حالات الطوارئ وتحميهم من الكوارث الطبيعية والكوارث.

9- المياه والصرف الصحي والنظافة الشخصية

تعمل هذه المنطقة على تطوير برامج الغسيل والتنسيق مع مجالات الصحة والغذاء والنظافة لحماية ورعاية الطفل.

نقدم لك اليوم أيضًا شروط التمويل العقاري لمصرف الراجحي: شروط الرهن العقاري لمصرف الراجحي شراء فيلا أو شقة والتواصل مع خدمة العملاء

10- الصحة

يشمل هذا المجال مجموعة من الخبرات في التعامل مع العديد من الأمراض والأوبئة وحماية الأطفال وخاصة حديثي الولادة من الأمراض.

11- التغذية

يحاول هذا المجال وضع خطط لضمان كفاءة وجودة مشاريع التغذية.

12- حماية الطفل

هذا المجال مسؤول عن برامج حماية حقوق الطفل ، بدءاً من صياغة البرامج وتصميمها وتخطيطها وتنفيذها ومتابعتها والإشراف عليها وتقييمها النهائي لتحقيق الفعالية والكفاءة المرجوة لإدارة المشروع ، والتأكد من تنفيذ الأهداف المراد تحقيقها من البرامج.

13- التربية والتعليم

يعتبر هذا المجال مسؤولاً عن الرؤية والتخطيط والإشراف على تنفيذ ورصد وتقييم برامج التدريب ونظام التعليم لضمان فاعلية نظام إدارة البرامج التدريبية ، بما يضمن نجاحه وتحقيق الغرض منه.

يمكنك أيضًا التعرف على خطوات الاستعلام عن تصريح العمل في هذه المسألة: الاستعلام عن تصريح العمل وشروط الحصول عليه

14- المالية والإدارة

هذا المجال مسؤول عن إدارة وحساب التكاليف بشكل فعال وإدارة العمليات بأمان وفعالية وكفاءة ، كما يدعم هذا المجال الإدارة ويساهم في الإشراف على تنفيذ برامج الدولة.

وهو مسؤول عن إدارة عمليات المكتب الخاص بالمنظمة (العمليات المالية والموارد البشرية وتقنيات المعلومات والمشتريات وحتى الاتصالات) وفقًا للخطة الاستراتيجية التي يحددها فريق عمل الإدارة الإقليمية وفرق عمل إدارة البرنامج في الدولة.

15- المعدات والمواد

وهي المنطقة المسؤولة عن إدارة المخزون ، وتحديد الاحتياجات ، وأنشطة التوزيع ، والتعاقد مع الاحتياجات وإدارتها ، وتقديم الدعم اللازم لبرامج الدولة.

16- تقنية المعلومات وأقسامها

هذا المجال مسؤول عن توفير وتوفير تكنولوجيا المعلومات في الوقت المناسب ، ودعم الاتصالات وتقديم الدعم الفني بطريقة فعالة وسريعة.

17- الموارد البشرية

هذا المجال مسؤول عن تعيين الموظفين وفقًا لظروف عملهم في اليونسكو ، وتطوير مهاراتهم والإشراف عليهم في مكاتبهم المنتشرة في جميع أنحاء البلاد.

للتعرف على شروط إنهاء عقد العمل في المملكة العربية السعودية ، اقرأ أيضًا هذا الموضوع: الشروط الواجب توافرها لإنهاء وإنهاء التوظيف في المملكة العربية السعودية

ما هي اليونسكو

تعرف على شروط الحصول على الإجازة السنوية في قانون العمل السعودي من خلال قراءة هذا المقال: الإجازة السنوية في قانون العمل السعودي وشروط الحصول عليها

أهداف اليونسكو

نشرح شروط تقديم شكوى ضد الكفيل إلى مكتب العمل: شروط تقديم شكوى وكتابة شكوى ضد الكفيل إلى مكتب العمل

وفي نهاية المقال تحدثنا عن ظروف العمل في منظمة اليونسكو إحدى منظمات الأمم المتحدة التي تبذل جهودا كبيرة لتنمية المجتمعات النامية وحماية الطفل في ظل الظروف الحالية.

Exit mobile version